Skip to main content
Lebenslauf anlegen - Einfache Bewerbung auf tausende Jobs.

SAP Service Support Jobs

Sortieren nach: -
SAP Junior Consultant (m/w/d)
Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt), W
Vollzeit

Stellenbeschreibung

Keine Gehaltsinformationen angegeben
Vollzeit
Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt), W

Vollständige Stellenbeschreibung

SAP Junior Consultant (m/w/d)

Wir suchen ab sofort Berufseinsteiger aus dem Uni- und FH-Bereich, die sich bereits vor Studienabschluss mit den Themen SAP Consulting, Optimierung und Entwicklung auseinandersetzen wollen

Was wirst du machen:

  • Intensive Einarbeitung in die Systemlandschaft und Module von SAP
  • Anpassung und Erweiterung des SAP Standards im Customizing bzw. mittels ABAP Programmierung
  • Einarbeitung in die Durchführung von Prozess- und Fehleranalysen sowie laufende Anpassung, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse
  • Ansprechpartner der SAP-User sowie Übernahme von Support Aufgaben
  • Mitarbeit bei SAP Projekten: Du arbeitest in allen Projektphasen mit und übernimmst je nach bereits erworbenen Fähigkeiten Teilaufgaben und setzt diese eigenständig um

Was wir erwarten:

  • Studium der BWL, Wirtschaftsinformatik oder Informatik
  • Programmierkenntnisse von Vorteil
  • Interesse an einer Weiterentwicklung im SAP Umfeld
  • kunden- und lösungsorientierte Grundeinstellung
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • persönliche Flexibilität und Mobilität
  • ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Engagement und Lernbereitschaft
  • offene, kommunikative Persönlichkeit mit der Bereitschaft sich laufend weiterzuentwickeln
  • analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösungskompetenz
  • selbständige, genaue und strukturierte Arbeitsweise

Was wir bieten:

  • eine herausfordernde und vielseitige Tätigkeit mit hervorragenden Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • ein erfahrenes und spezialisiertes Team, das dich bei der Entwicklung deiner technologie- und prozessorientierten Kompetenzschwerpunkte unterstützt
  • rasche Steigerung deiner Qualifikation durch individuelle Förderung im Rahmen von zielgerichteten Weiterbildungsmaßnahmen und Training on the Job
  • eine partnerschaftliche durch Professionalität geprägte Arbeitsatmosphäre
  • eine flache Hierarchie und eine offene familiäre Unternehmenskultur
  • anspruchsvolle Projekte bei namhaften Unternehmen im internationalen Umfeld
  • anfängliches Stundenausmaß je nach Wunsch zwischen 20 und 38,5 Stunden pro Woche, späterer Umstieg auf Vollzeit möglich

Das kollektivvertragliche monatliche Mindestentgelt je nach Verwendungsgruppeneinstufung (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung) beträgt monatlich EUR 2.503,- brutto. (Basis Vollzeit) Abhängig von Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine marktkonforme Überzahlung.

Nutze diese Chance!


Dein Kontakt zu uns

Verwirkliche deine Vision

Ein persönliches Gespräch ist durch nichts zu ersetzen.
Wir stehen Dir für Deine Fragen gerne zu Verfügung.

Tanja Nistelberger
Director Human Ressources

Erhöhen Sie die Chance auf Ihren TraumjobLaden Sie Ihren Lebenslauf hoch