Arbeitnehmerbewertung für AUTO1 Group

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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Vita privata assente
Buyer (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Italia21. Jänner 2019
Se avete una vita privata e/o una famiglia, lasciate perdere. 40 ore spalmate dal lun-ven e il sabato 5 ore di straordinario (pagato) obbligatorio. Appuntamenti di un'ora messi a 30 minuti dalla fine del turno, e se il cliente arriva in ritardo, niente, dovete "servirlo" ugualmente. Tutto questo si ripercuote sulla vita privata (eh si, pazzi voi ad averne una!), con frequenti litigi e stress accumulato.
Il dipendente non è una persona, ma una valutazione giornaliera e mensile. Sei costretto a valutare qualsiasi catorcio arrivi, anche se sai in partenza di non poterlo comprare (fermo amministrativo, targa estera, auto intestata a defunto ecc.). Poi però ti chiamano e ti scrivono continuamente chiedendosi perché non compri?

Pausa pranzo a cui non hai diritto (non ti pagano straordinario se non lo richiedi tu, anche se fai 1 ora al giorno in più), colleghi di lavoro che mentre tu ti ammazzi di lavoro non fanno niente se non hai comprato l'auto. Ma per l'azienda è tutto ok.

Muori di freddo d'inverno, bagni di sudore e zanzare d'estate. Ambiente sporco che devi pulirti tu.

Unica nota positiva pagano puntualmente. Ovviamente ti fanno pesare anche quello.
Vorteile
Puntualità nei pagamenti
Nachteile
Tutto il resto
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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Azienda subdola ed immatura
Purchaser (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Firenze, Toscana15. August 2019
Stiamo parlando di un’azienda a livello europeo, cresciuta tantissimo e relativamente in breve tempo. Un luogo in cui è vero che pagano, ma dove non hai orari fissi, in cui gli straordinari sono obbligatori e non pagati ( a parte il sabato che è sempre obbligatorio ma è pagato), in cui non c’ è Rispetto per le persone per i dipendenti ma anche per i clienti. Ti troverai colleghi non felici di lavorare lì e superiori stressat e Il loro vero grande business sono i dati personali raccolto da ogni cliente che entra in filiale o già solo si iscrive sul sito.non capaci. Se hai alternative, non lavorate in auto1. P.s. i
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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Ambiente de trabajo de StartUp con poca valoración del profesional
Operations Manager (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Berlin14. August 2019
Es una empresa nueva con mucha gana de crecimiento pero no hay valoración del profesional
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Beanspruchtes Unternehmensprofil

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Gesamtbewertung

3,2
Basierend auf 64 Bewertungen
514
419
39
211
111

Bewertungen nach Kategorie

3,4Work-Life-Balance
3,0Vergütung/Leistungen
3,1Jobsicherheit/Karriere
3,0Geschäftsleitung
3,3Unternehmenskultur