Arbeitnehmerbewertung für BIPA

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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Druck und kein Respekt
Angestellte (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Niederösterreich20. Mai 2017
Viel zu hoher Leistungsdruck. Schlechtes Klima, Gesucht wird Jung und Dumm möglichst rund um die Uhr verfügbar, ohne Privatleben, 20 Stunden angemeldet bis zu 50 sind erlaubt, gespart wird bei denen die ohnehin nur Kollektiv bekommen ( bereits überbezahlt nach der Meinung der Geschäftsleitung und den Vorgesetzten ) Betriebsrat gibt es, stecken aber alle unter einer Decke.
Wer viel Druck, wenig Respekt und null Privatleben möchte kann sofort zugreifen, denn dann ist es das richtige.
Vorteile
Mitarbeiterkarte
Nachteile
ohne Ende
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Weitere Arbeitnehmerbewertungen für BIPA

Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Pozytywna
Doradca Klienta (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Wien 4. Bezirk (Wieden), W8. Oktober 2019
Byłam zadowolona z tej pracy.Oceniam ja jako dobra prace lecz wymagająca .
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Arbeitskultur
Nie, würde es jedem abraten!
Ehemalige Filialmitarbeiterin (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Wien 114023. April 2019
So eine Unkultur! Man lästert über andere, machst du es nicht, dann wirst du gehetzt. Krank darf man keinesfalls sein, kauf dir gleich ein Energy-Gertränk und renne weiter zwischen Kassa, Regalen und dem Lager. Von Filialleitung wird man angeschrien und von anderen Kolleginnen ausspioniert.
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Gesamtbewertung

2,0
Basierend auf 22 Bewertungen
52
43
33
20
114

Bewertungen nach Kategorie

1,8Work-Life-Balance
2,1Vergütung/Leistungen
1,6Jobsicherheit/Karriere
1,8Geschäftsleitung
2,1Unternehmenskultur