Bewertung für bofrost* als Commercial Terrain (H/F)

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Sortierung nach: Hilfreichste | Bewertung | Datum
5,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Expérience professionnelle commerciale
Commercial terrain (Ehemaliger Mitarbeiter) –  3417. September 2019
Cette entreprise permet de se faire une bonne expérience commerciale, même si on est débutant. La formation est très importante. Même s'il faut se donner les moyens de la réussite.
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5,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Super expérience
Commercial terrain (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Fretin (59)14. September 2019
J'ai postulée à cette annonce pour l'été alors que sans expérience de ce job. J'avais un peut bosser en restauration et là, j'ai bien aimé, ça m'a apporter plein de trucs : confiance en moi, expérience commerciale. Bien sûr, ces comme tout les job, au début quant on est sans expérience, faut s'adapter mais après quelques jours et l'aide des managers, je m'en suis sortie. Super expérience, super ambiance (managers et autres étudiants) et supers produits (miam les glaces). Merci de m'avoir formé, accompagnée, l'argent gagnée va m'être utile et rendez-vous aux prochaines vacances.
Vorteile
Ambiance, confiance des managers, ça m'a aidé personnellement
Nachteile
Dur quand il fait super chaud (faut prévoir à boire), dommage quon puisse pas mettre de short
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2,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Pitoyable
Commercial terrain (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Fleville (54)6. Mai 2019
Patron sur le dos

Faire du chiffre sans même être à l'écoute des commercial
Vorteile
Le salaire
Nachteile
Tout le reste
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5,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Super entreprise
Commercial terrain (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Saint-Jean-de-Védas (34)3. Mai 2019
Je suis super bien j'y ai évolué en 6 mois super je conseil cetre entreprise a celui qui a du talent j'ai démarré commercial terrain et maintenant je suis secrétaire toys sa parce que j'etais motivée dynamique et envie d'évolué .
Vorteile
Evolution
Nachteile
Aucun
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5,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
commercial
Commercial terrain (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Nantes (44)19. Februar 2019
Entreprise ou c est bien de travailler.
Un métier qui paye si on s' en donne les moyens.
Des horaires costauds mais avec des perspectives d' évolution.
Un métier où on est reconnu.
Des challenges réguliers et atteignable.
Vorteile
ambiance, esprit d' équipe
Nachteile
horaires costauds
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5,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Ambiance de travail
Commercial terrain (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Meyzieu (69)3. Oktober 2018
Super ambiance entre les commerciaux ce qui donne envie de rester et d'apprendre le métier de la prospection surtout avec aucune expérience comme moi !
Vorteile
Ambiance, autonomie, rémunération, challenges
Nachteile
les condiitons climatiques aléatoires
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4,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Agréable
Commercial terrain (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Bordeaux (33)4. Jänner 2018
Bonne expérience dans ce type de commerce. Cela a enrichi mon expérience dans le commerce. De plus cela m’a conforter dans l’idee Que je voulais travailler dans la relation avec le client
Vorteile
Relation client
Nachteile
Pas de diversité dans ce job
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3,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Formateur
Commercial Terrain (Prospecteur) (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Lyon (69)31. Mai 2016
Prospection en porte à porte très formateur pour les personnes voulant devenir des acteurs incontournables de la vente.
Vorteile
Formateur
Nachteile
Aucun Avantage
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Gesamtbewertung

3,2
Basierend auf 199 Bewertungen
555
446
329
221
148

Bewertungen nach Kategorie

2,7Work-Life-Balance
3,2Vergütung/Leistungen
3,1Jobsicherheit/Karriere
3,1Geschäftsleitung
3,2Unternehmenskultur