Arbeitnehmerbewertung für H&M

Alle Bewertungen für H&M lesen

Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
super
Verkaufsmitarbeiterin (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt), W4. September 2018
es war dort sehr schön und gut zu arbeiten es hat mir dort gewahlen dort zu arbeiten bei h&M UND es war immer team arbeit und die supervision waren auch sehr nett und managerinen auch die arbeitenzeiten waren ganz oki und super aber ich würde es dort nochmal arbeiten können und es ist einfach super schön zu arbeiten man hat spaß an der arbeit und auch mit den kunden auch und ich müsste die ware einbauen und kassieren fanpflege und schlichten kunden service und beraten wegräumen also ich hab sehr viele sachen dort gelernt bei h&M UND ICH hatte keine schwierig keiten wir sind alle zu glar gekommen alle mitarbeiterin,...
Vorteile
halbe stunde pause
Nachteile
dann eine stunde pause
War diese Bewertung hilfreich?Ja 6NeinMelden

Weitere Arbeitnehmerbewertungen für H&M

Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
untragbare Zustände
Lagerarbeiter (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Wien, W23. Dezember 2018
Wie beim Bundesheer nur noch schlimmer !!!!!!!!!!!!!!
Vorteile
keine
Nachteile
hackeln bis zum umfallen
War diese Bewertung hilfreich?Ja 2NeinMelden
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Alles in Ordnung
HR-Recruitment-Manager, Markteintritt Kroatien (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Wien19. Oktober 2018
Viel Spaß viel Arbeit und alles in Ordnung! Und Gut!
Vorteile
keine
Nachteile
keine
War diese Bewertung hilfreich?Ja 1NeinMelden
Beanspruchtes Unternehmensprofil

Sie möchten wissen, wie es ist hier zu arbeiten?

Stellen Sie Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Arbeit bei H&M. Unsere Community antwortet Ihnen gerne.

Stellen Sie eine Frage

Gesamtbewertung

3,8
Basierend auf 6.306 Bewertungen
51.985
42.182
31.357
2436
1346

Bewertungen nach Kategorie

3,6Work-Life-Balance
3,6Vergütung/Leistungen
3,5Jobsicherheit/Karriere
3,3Geschäftsleitung
3,8Unternehmenskultur