Bewertungen für OMV

7 Bewertungen stimmen mit dieser Suche überein. Alle 48 Bewertungen ansehen
Sortierung nach: Hilfreichste | Bewertung | Datum
5,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Great Experience
Intern (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Vienna11. Februar 2019
Learned a lot about trading, software testing, management, team building and more. The team made it very easy to adapt and overcome every problem I had during my time there.
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3,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
bureaucratic working enviroment
Non of your business (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Vienna2. August 2017
- Slow adoption and decision making.
- Lots of talk, no action.
- Stagnant career advancement, unless you are Austrian.
- Oblivious management team.
- High reliance on contractors who leave at the end of the job.
Vorteile
Good package and benefits.
Nachteile
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4,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
PhD Student
Corrosion Engineer/Doctoral Scholar (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Vienna28. Juli 2017
A good company to be a PhD student with in a technical role. Good lab facilities and well funded projects. Desire to innovate. Possible to make several contacts within the company.
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3,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Nice place to work
Petroleum Finance Analyst (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Vienna, Austria26. Oktober 2015
Nice office space, knowledgeable co-workers, Nice Cafeteria, No one is constantly on you telling you what to do. Overall a nice place to work
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4,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Good work-life balance
Marketing & Communications (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Wien, W28. März 2014
I enjoyed working at OMV. I learned a lot about the oil & gas industry and gained an excellent insight into marketing and branding in general. I was given a fair amount of responsibility early on and dealt with external agencies on a regular basis. My co-workers were great, all very friendly and helpful and I will be staying in contact with them.
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4,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
SAP ABAP DEVELOPER
Sr. ABAP Lead (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Austria1. Juli 2013
• Created a report based on the details of daily purchases made by company in a specific format such as sellers address, sales tax reg. no, purchase value , amount paid .
• Created a report based on Purchase Requisition number that displays material number, quantity, delivery date as a basic list. Secondary lists by choosing Material is displayed that contains purchase group, purchase order number, vendor. Choosing vendor displays net price, payment terms.
• Created an interactive report on Purchase information which gives the details of purchase document number, year, purchase group, quantity, net price based on the selection of document number, details of purchase document are displayed.
• Developed Outbound interface of Pricing Master Data to Legacy: Pricing Master data is sent out as an IDOC whenever there is a creation, change or deletion of pricing data. This IDOC is read by legacy to update the legacy database.
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Gesamtbewertung

4,2
Basierend auf 48 Bewertungen
521
417
38
22
10

Bewertungen nach Kategorie

4,0Work-Life-Balance
3,8Vergütung/Leistungen
3,6Jobsicherheit/Karriere
3,7Geschäftsleitung
3,9Unternehmenskultur

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