coaching und beratung Jobs
- Stadt WienWien 16. Bezirk (Ottakring), W
- Sie planen, organisieren und koordinieren Aus- und Fortbildungsveranstaltungen – inklusive der Einführungswoche zur Vermittlung von Grundfertigkeiten – für alle…
- Alle Stadt Wien Jobs anzeigen – Jobs in Wien 16. Bezirk (Ottakring), W – Facharzt (m/w/d) Jobs - Wien 16. Bezirk (Ottakring), W
- Gehalt-Suche: Aus- und Fortbildungsbeauftragte*r für Ärzt*innen Gehälter in Wien 16. Bezirk (Ottakring), W
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- Lebenshilfen Soziale Dienste GmbHGraz, ST
- Gestalte mit uns eine lebenswerte und nachhaltige Zukunft für alle und lass uns gemeinsam unsere LebensGroß-Vision verwirklichen.
- Lebenshilfen Soziale Dienste GmbHGraz, ST
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- Volkshilfe Wien gemeinnützige Betriebs-GmbHWien, W
- Sie zeigen sich offen und kommunikationsstark.
- Sehr gute Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel und Outlook).
- Gute Microsoft Office und Teams Kenntnisse, DPW, BMD…
- Alle Volkshilfe Wien gemeinnützige Betriebs-GmbH Jobs anzeigen – Jobs in Wien – Mitarbeiter Im Sozialen Dienst (m/w/d) Jobs - Wien, W
- Gehalt-Suche: Mitarbeiter*in Soziales Wohnungsmanagement (opens in new tab) Gehälter
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- Stadt WienWien 3. Bezirk (Landstraße), W
- Sie überprüfen einlangende Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofile und unterstützen Führungskräfte bei deren Erstellung.
- STB-PER-PE-Ref-11-2026.pdf.
- Alle Stadt Wien Jobs anzeigen – Jobs in Wien 3. Bezirk (Landstraße), W – Referent Personalentwicklung (m/w/d) Jobs - Wien 3. Bezirk (Landstraße), W
- Gehalt-Suche: Referent*in für Personalentwicklung Gehälter in Wien 3. Bezirk (Landstraße), W
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- Deloitte Services Wirtschaftsprüfungs GmbHWien, W
- Du unterstützt Krankenhäuser, Gesundheitseinrichtungen und öffentliche Auftraggeber bei strategischen, organisatorischen und wirtschaftlichen Fragestellungen.
- Alle Deloitte Services Wirtschaftsprüfungs GmbH Jobs anzeigen – Jobs in Wien – Customer Care Consultant (m/w/d) Jobs - Wien, W
- Gehalt-Suche: HealthCare Consultant (all genders) Schwerpunkt Organisation & Transformation Gehälter
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- Österreichische GesundheitskasseWien, W
- Gemeinsam gestalten wir die Gesundheitsversorgung von morgen – digital und proaktiv.
- Die Österreichische Gesundheitskasse betreut mit mehr als 13.000…
- Unterstützung im Budgettracking, Reporting und in der finanziellen Steuerung mittels PowerBI und weiterer Tools.
- Fachliches Gespräch mit dem jeweiligen Team.
- Alle EY Jobs anzeigen – Jobs in Wien – Account Manager (m/w/d) Jobs - Wien, W
- Gehalt-Suche: Study & Work I International Account Management (w/m/d) Gehälter in Wien, W
- Deloitte Services Wirtschaftsprüfungs GmbHWien, W
- Du unterstützt bei der Planung und Organisation von Projekten, bereitest Workshops und Kundentermine vor und dokumentierst Ergebnisse sowie vereinbarte…
- Alle Deloitte Services Wirtschaftsprüfungs GmbH Jobs anzeigen – Jobs in Wien – Analyst (m/w/d) Jobs - Wien, W
- Gehalt-Suche: HealthCare Analyst (all genders) Schwerpunkt Organisation & Transformation Gehälter in Wien, W
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- Diakonie gemeinnützige GmbHWien, W
- Erfassung von gesundheitsrelevanten und auch nicht-medizinischen Bedarfen der Patient*innen durchBeratung und motivationale Gesprächsführung.
- Alle Diakonie gemeinnützige GmbH Jobs - Wien Jobs anzeigen
- Gehalt-Suche: DGKP (all genders) - Schwerpunkt Link Working (Social Prescribing) AmberMed Gehälter
- Stadt WienWien 3. Bezirk (Landstraße), W
- Sie sind für organisatorische und Kontrollarbeiten zuständig.
- Sie geben allgemeine Auskünfte und vergeben Termine.
- Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden).
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- Gehalt-Suche: Ordinationsassistent*in in der Erwachsenengesundheit Gehälter in Wien 3. Bezirk (Landstraße), W
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- Alle Österreichische Gesundheitskasse Jobs anzeigen – Jobs in Wien – Kundenbetreuer (m/w/d) Jobs - Wien, W
- Gehalt-Suche: Kundenbetreuer*in Gehälter in Wien, W
- Jugend am WerkWien 2. Bezirk (Leopoldstadt), W
- Der Schwerpunkt liegt auf Kunst, Kultur und kreativem Schaffen mit Ausstellungen, Museumskontakten und Kulturprojekten.
- Gehalt nach SWÖ-KV, bei 35,5 h/Woche.
- Alle Jugend am Werk Jobs anzeigen – Jobs in Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt), W – Betreuer (m/w/d) Jobs - Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt), W
- Gehalt-Suche: Betreuer:in für Tagesstruktur Gehälter in Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt), W
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- Stadt WienWien 20. Bezirk (Brigittenau), W
- Die Abteilung Wiener Kinder- und Jugendhilfe (WKJH) ist auf Grundlage des Wiener Kinder- und Jugendhilfegesetzes 2013 für Leistungen im Rahmen des…
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- Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für die von Ihnen betreuten Mitarbeiter*innen und Führungskräften bei personaladministrativen und dienstrechtlichen Fragen.
- Alle Stadt Wien Jobs anzeigen – Jobs in Wien – Referent Personalentwicklung (m/w/d) Jobs - Wien, W
- Gehalt-Suche: Personalreferent*in für die Berufsgruppe Ärzt*innen, Apotheker*innen und Psycholog*innen Gehälter in Wien, W
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- Vinzenz GruppeWien, W
- Fachlich kompetente Betreuung und Pflege von Patient*innen.
- Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Mitarbeiter*innenförderung.
Job Post Details
Aus- und Fortbildungsbeauftragte*r für Ärzt*innen
Aus- und Fortbildungsbeauftragte*r für Ärzt*innen
Stellenbeschreibung
Vollständige Stellenbeschreibung
Die Klinik Ottakring ist eines der größten Schwerpunktkrankenhäuser in Österreich mit rund 3000 Mitarbeiter*innen. 26 Fachabteilungen und Institute bieten hier medizinisch-pflegerische Versorgung auf hohem Niveau. Profis mit Herz gestalten Zukunft. Teamwork und ein wertschätzendes Umfeld zeichnen uns aus. Jetzt Teil der Klinik Ottakring werden!
Informationen Dienststelle
Die Klinik Ottakring ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes. Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern!
Ihr Aufgabengebiet
- Sie sind die zentrale Ansprechperson für Turnusärzt*innen sowie KPJ-Student*innen und koordinieren alle organisatorischen Agenden von der Ausbildung, Fortbildung und Rotation bis hin zu rechtlichen Konzeptfragen.
- Sie leiten die Rotationskommission, steuern die reibungslose Abstimmung zwischen den Abteilungen und erstellen in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung die optimalen Rotationspläne für die Ausbildungsärzt*innen.
- Sie planen, organisieren und koordinieren Aus- und Fortbildungsveranstaltungen – inklusive der Einführungswoche zur Vermittlung von Grundfertigkeiten – für alle Ärzt*innen in der Basis- und Allgemeinmedizinausbildung.
- Sie führen Bewerbungsgespräche mit Interessent*innen für die Ausbildung zum*r Allgemeinmediziner*in und begleiten den gesamten Auswahlprozess bis zur Neuaufnahme aktiv mit.
- Sie evaluieren das ärztliche Ausbildungskonzept laufend und optimieren das Aus- und Fortbildungsangebot in enger Kooperation mit allen beteiligten Fachabteilungen.
Weitere Hauptaufgaben entnehmen Sie bitte der Stellenbeschreibung!
Ihr Profil
Für Mitarbeiter*innen gem. DO/VBO:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
Für Mitarbeiter*innen gem. W-BedG:
- Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise im Bereich Humanmedizin, Human Resources Management oder Gesundheitsmanagement oder einem vergleichbaren sozial- oder gesundheitswissenschaftlichen Studiengang oder erfüllen die Zugangsvoraussetzungen gemäß Alternativzugang.
Für alle Mitarbeiter*innen:
- Sie haben uneingeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt.
- Sie bringen ein hohes Organisationstalent sowie eine schnelle Auffassungsgabe mit.
- Sie zeichnen sich durch starke kommunikative Kompetenzen und Durchsetzungsfähigkeit aus.
- Sie agieren eigenverantwortlich, flexibel und zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft.
Unser Angebot
- Beschäftigung in Teilzeit (20 Wochenstunden)
- Flexible Arbeitszeiten sowie Homeofficemöglichkeit
- Unbefristeter Dienstvertrag in einer zukunftssicheren Unternehmung
- Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Wertschätzende Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
- Vertrauliche psychologische Beratung
- Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen – zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
- Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit
- Betriebskindergarten vor Ort für bessere Vereinbarkeit
- Attraktives Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien als Zusatz zur gesetzlichen Pension
- Gute öffentliche Verkehrsanbindung und U-Bahn-Nähe
Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.
Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 4.398 € für eine Anstellung in Vollzeit. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.
Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.
Kontakt
Dr. Peter Gläser, MBA
Ärztliche Direktion
Ärztlicher Direktor
01/49150 1301