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Über Single Sign-On (SSO) für Arbeitgeber auf Indeed

Mit Single Sign-On (SSO) können sich Ihre Mitarbeiter*innen mit ihrem Arbeits-Login auf Indeed anmelden. Das bedeutet, dass sie keinen eigenen Nutzernamen, kein Passwort und keine zusätzlichen Sicherheitsschritte benötigen. SSO schützt Ihr Konto und erleichtert Ihren Mitarbeiter*innen den Zugriff auf Indeed.

Zweck

SSO ermöglicht es Ihnen, den Zugriff auf Ihr Konto einfach und sicher zu verwalten. Ihre Mitarbeiter*innen können sich mit den Anmeldedaten aus Ihrem Unternehmen auf Indeed anmelden. Auf diese Weise lassen sich die Zwei-Faktor-Authentifizierung (2FA) und staatliche Identitätsprüfungen umgehen. Mit SSO kommt es seltener zu Anmeldeproblemen und die Sicherheit wird erhöht. Außerdem können Sie ehemaligen Mitarbeiter*innen den Zugriff automatisch entziehen.

Vorteile

  • Höhere Sicherheit: Mitarbeiter*innen nutzen vertrauenswürdige Anmeldedaten aus Ihrem Unternehmen.
  • Einfacher Zugriff: Sie müssen sich keine zusätzlichen Nutzernamen oder Passwörter merken.
  • Weniger Arbeitsaufwand für Administratoren: Nutzer*innen können ganz einfach hinzugefügt und verwaltet werden, insbesondere wenn viele Mitarbeiter*innen neu eingestellt werden oder das Unternehmen verlassen.
  • Vereinfachte Zugriffskontrolle: Weisen Sie Ihren Mitarbeiter*innen in wenigen Schritten die richtigen Berechtigungen zu.

Erste Schritte

Schritt 1: Kontaktieren Sie den Indeed Support.

Sie können uns per Chat, Telefon oder Nachricht kontaktieren.

Schritt 2: Eignungsprüfung

Wir prüfen, ob SSO verfügbar ist und zu Ihrem Unternehmen passt.

Schritt 3: Besprechung vor der Umsetzung (30 Minuten)

Wir prüfen die technischen Details, planen die nächsten Schritte und erstellen einen Zeitplan für die Umsetzung.

Schritt 4: Umsetzungsbesprechung (30–60 Minuten)

Wir schließen die Einrichtung ab und bereiten die Einführung vor. Arbeitgeber können auch selbst den Zeitplan für die Einrichtung vorgeben.

Ihr Administrator für die Personalverwaltung oder die Talentakquise sowie Ihr IT-Administrator müssen in die Einrichtung involviert werden.

Weitere Informationen für IT-Teams

So funktioniert SSO 

Standardmäßig unterstützen wir SP-initiiertes SSO. Bei Bedarf ist auch IdP-initiiertes SSO verfügbar.

Unterstützte Protokolle 

SAML und OIDC (SCIM wird nicht unterstützt)

Tests vor der Einführung 

Wir können SSO mit einer kleinen Gruppe von Nutzer*innen testen, bevor es für alle aktiviert wird.

Domain-Durchsetzung für SSO-Nutzer*innen

Domain Enforcement erhöht die Sicherheit, indem der Zugriff auf genehmigte Unternehmens-E-Mail-Adressen eingeschränkt wird. Nutzer*innen benötigen eine genehmigte E-Mail-Domain (z. B. @ihrunternehmen.de oder genehmigteagentur.de), um bei Indeed auf Ihre Arbeitgeberorganisation zuzugreifen.

So aktivieren und bearbeiten Sie die Domain-Durchsetzung

Führen Sie die folgenden Schritte aus, um die Domain-Durchsetzung zu aktivieren:

  1. Gehen Sie zu Ihren Arbeitgebereinstellungen.
  2. Wählen Sie Bearbeiten, um weitere Domains hinzuzufügen, die Sie zulassen möchten. 
  3. Wählen Sie Nächster Schritt: Richtlinien einrichten aus und aktivieren Sie die Domain-Durchsetzung für die aufgelisteten Domains.
  4. Klicken Sie dann auf Fertig.
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