Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL

Freundliche und kompetente Betreuung der Kund:innen mit Schwerpunkt auf den Backshop

Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen

Ansprechende Präsentation der Backwaren zur aktiven Verkaufsförderung

Aufbacken der Ware und Bestückung der Theke und Vitrinen

Veredelung von Backwaren sowie Zubereitung von Backshop-Spezialitäten

Sorgfältige Kontrolle und Verräumung der Warenanlieferung

Warenbestellung auf Basis unseres Systemvorschlags und korrekte Preisauszeichnung

Einhaltung gültiger Qualitäts- und Hygienevorschriften (HACCP)

Laufende Qualitäts- und Frischekontrolle inkl. Reinigung

IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN

Freude am Umgang mit Menschen sowie Begeisterungsfähigkeit

Leidenschaft für Lebensmittel und Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten

Abgeschlossene Lehre im Einzelhandel, als Bäcker:in oder Erfahrung in der Gastronomie von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich

Erste Berufserfahrung in Bäckerei, Lebensmittelhandel oder Gastronomie von Vorteil

Flexibilität, Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck

Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Unterstützung

Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend

Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen

Wir suchen flexible Personen im Rahmen der jeweiligen Filialöffnungszeiten. Der Dienstplan wird 2 Wochen im Vorhinein festgelegt.

UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT

Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team

Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten

Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start

Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen

Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Bei vorhandener anrechenbarer Qualifizierung oder Absolvierung der internen Fachverkäufer-Ausbildung ist eine Höherstufung als Fachverkäufer:in Theke möglich. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.251 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche).

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen.